Câu hỏi của ban Sở Lao động - Thương binh và Xã hội trả lời như sau:
 

Để kịp thời hỗ trợ người dân và doanh nghiệp bị tác động bởi dịch bệnh Covid-19, ngày 09/4/2020, Chính phủ ban hành Nghị quyết số 42/NQ-CP về các biện pháp hỗ trợ người dân gặp khó khăn do đại dịch Covid-19;ngày 24/4/2020 vừa qua Thủ tướng Chính phủ đã ban hành Quyết định số 15/2020/QĐ-TTg Quy định về việc thực hiện các chính sách hỗ trợ người dân gặp khó khăn do đại dịch COVID-19, trong đó quy định điều kiện hỗ trợ đối với 7 nhóm đối tượng.

Theo đó tại Điều 1 Quyết định số 15/2020/QGG-TTg, người lao động sẽ được hỗ trợ nếu đủ các điều kiện sau:

1. Thời gian tạm hoãn thực hiện hợp đồng lao động, nghỉ việc không hưởng lương trong thời hạn của hợp đồng lao động, từ 01 tháng liên tục trở lên tính từ ngày 01 tháng 4 năm 2020 đến hết ngày 30 tháng 6 năm 2020 và thời điểm bắt đầu tạm hoãn thực hiện hợp đồng lao động, nghỉ việc không hưởng lương từ ngày 01 tháng 4 năm 2020 đến ngày 01 tháng 6 năm 2020.

2. Đang tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc tính đến thời điểm ngay trước khi tạm hoãn thực hiện hợp đồng lao động hoặc nghỉ việc không hưởng lương.

3. Làm việc tại các doanh nghiệp không có doanh thu hoặc không còn nguồn tài chính để trả lương (sau khi đã sử dụng các quỹ dự phòng tiền lương, nguồn lợi nhuận sau thuế và các nguồn tài chính hợp pháp khác của doanh nghiệp, số dư đến ngày 31 tháng 3 năm 2020) do ảnh hưởng bởi đại dịch COVID-19.

Vì vậy, bạn căn cứ quy định trên, đối chiếu với trường hợp cụ thể tại đơn vị để xác định việc thực hiện hỗ trợ cho người lao động. Trong trường hợp có vướng mắc, đề nghị liên hệ Sở Lao động - Thương binh và Xã hội (thông qua phòng Việc làm – An toàn lao động, Tầng 20 - Trung tâm hành chính thành phố, 24 Trần Phú, SĐT: 02363.822022) để được hướng dẫn thêm.